|
|
YÜKSEK MAAŞLI BÜROKRATLAR
15 bin YTL dolayında maaş alan Cumhurbaşkanı ile 8 bin 500 YTL dolayında aylık alan Başbakan ortada iken devletin bazı kademelerinde bulunan bürokratların aldığı maaş rakamları arasında uçurumlar bulunuyor. Denilebilir ki yapılan görevler farklı olduğu için bu rakamlar piyasa fiyatına göre düzenleniyor.O halde denetim ve koordinasyon görevi yapan kurulların önem derecesi Cumhurbaşkanı,Başbakan ve Genel Kurmay Başkanından yüksek olmamalıdır.
Eğer bu makamların maaşları az ise makul seviyeye yükseltilerek denge sağlanabilir. Makul
olanı budur. Devlette görev alacaklar için" imtiyazlı" bir maaş sistemi uygulamak doğru değildir.Bu imtiyazlı maaşlardan örnekler verelim.2007 yılı itibarı ile bazı üst kurul ve özerk kurumların tepe yöneticilerinin maaşları aşağıda gösterilmiştir.
Kurum Adı Aylık ort. Yıllık Top.
Merkez Bankası Başkanı 31.831,47 381.977,63
Türk Patent Enstitüsü Başkanı 21.534,08 258.408,96
Ziraat Bank. Genel Müdürü 20.852,25 250.227,00
Halkbank Genel Müdürü 11.714,25 140.571,00
TSE Başkanı 10.266,22 123.194,63
T.Telekomünikasyon Kurumu Başkanı 8.749,27 104.991,25
Vakıfbank Gn. Md. 6.790,17 81.482,00
Rekabet Kurumu Bşk. 6.309,74 37.858,44
BDDK Bşk. 5.936,31 71.235,71
KOSGEB Başkanı 5.849,84 70.198,09
RTÜK Başkanı 5.739,63 68.875,53
Bu kurullarda görev alanların devletin üst yöneticilerinden daha önemli görevler yaptığı düşünülemez ancak özel sektörde görev yapan benzer konumdaki yöneticilere uyum sağlanmak istenmişse o takdirde devlet çatısının da buna uyumlu hale getirilmesi gerekir.
Daha alt kademedeki devlet memurlarının aldıkları maaşları gördükçe durum traji komik
bir hal alıyor.Çalışan memurların aldıkları maaşlar ortalama 1.500 YTL dolaylarında iken
bu rakamlar devlet çarkındaki ücret adaletsizliğini ortaya koyuyor.
Bana göre devlet kadrolarında beceriksiz ve torpilli bürokratların çokluğu bu nedene
dayanıyor.Özel sektörde çalışamayacak derecede beceriksiz personel devlette rağbet
görüyor.Performansı objektif ölçülere göre değerlendirilmeyen bu bürokratlar kolay
yollara saparak idare-i maslahat yaparak zaman geçiriyorlar. Devletin asli politikalarını
gerçekleştirmek yerine bireysel emeklilik hedeflerine odaklanıyorlar.
Bu zihniyet kamu yönetiminden atılmalıdır. İdealleri olan ve başarılı yöneticiler istihdam edilmeli ve başarıları ödüllendirilmelidir.
Yazı Tarihi : 20 Temmuz 2008 Pazar
|
Köşe Yazarları
TCMB DÖVİZ |
| |
ALIŞ |
SATIŞ |
| USD |
1.6649 |
1.6729 |
| EUR |
2.1024 |
2.1125 |
SAKARYA'DA HAVA |
Hafif Sağanak Yağmurlu
|
13° |
Hissedilen : 13°
Nem Oranı : %94
Görüş : 5 km
|
| BUGÜN |
|
YARIN |
 |
|
 |
| Parçalı Bulutlu |
|
- |
| |
|
|
|
NÖBETÇİ ECZANELER |
|
Huzur Eczanesi
Kömür Pazarı No:38
Tel : 2715529
Gamze Eczanesi
Papuççular Cad.no:3
Tel : 2816211
|
|